2019年1月25日，中国有色集团沈阳矿业投资有限公司（简称沈阳矿业）在公司本部召开了2019年工作会议，贯彻落实集团公司2019年工作会议暨二届四次职工代表大会精神，总结回顾2018年工作，分析当前形势和存在的问题，安排部署2019年工作任务。
会上，沈阳矿业董事长、党委书记刘景超同志作了题为《全面加强党建 持续深化改革 以战略指引推动沈阳矿业发展再上新台阶》的工作报告。报告指出，2018年，沈阳矿业紧紧围绕全年目标任务，坚持问题导向，深入开展提质增效，聚焦亏损企业治理，全力克服了环保压力，消化了经营成本增加等不利因素，实现生产经营稳定运行。同时，沈阳矿业还积极落实推动国资委国企改革“双百行动”方案，认真制定了中长期发展纲要和三年发展规划，为进一步改革发展表明了决心，指明了方向，明确了措施。报告从七个方面全面回顾了沈阳矿业2018年的工作，深入分析当前所面临的形势和存在的主要问题。
报告结合“中长期发展战略纲要”、“三年发展规划”、“双百行动”和2019年目标，从九个方面部署了沈阳矿业2019年重点工作任务：一是要以规划纲要为目标，开启沈阳矿业改革发展新征程；二是要全力推进“双百行动”，全面深化改革；三是要积极“走出去”，拓展轻资产矿业服务业务；四是要坚持提质增效，提高运营质量；五是要扎实推进技术改造，增强企业发展后劲；六是要坚持科技创新，助力企业发展；七是要坚守安全环保底线，确保万无一失；八是要继续加强党的建设，统领改革发展大局；九是要加强干部队伍建设，全面抓好工作落实。
报告强调，沈阳矿业经过十年的转型发展，如今又处在了发展的关键阶段，到了一个新的历史起点上。正如习总书记所说，是一个愈进愈难、愈进愈险而又不进则退，非进不可的时候。要有一种站在新时代、肩负新使命、踏上新征程、改革发展再出发的坚定信念和气魄，保持战略定力，坚定发展信心，坚定不移办好自己的事情，实现今年各项任务，为集团公司打造世界一流矿业集团做出新贡献，向新中国成立70周年献礼！
会议期间，刘景超董事长代表沈阳矿业与出资企业签订了营业绩考核责任书，与本部部门负责同志签订了部门重点工作考核责任书；签订了党风廉政建设责任书和科技绩效考核责任书。
副总经理石长岩同志主持会议并作大会总结。就贯彻落实会议精神，他提出三点要求：一是要全面、迅速的把会议精神传达给广大干部职工，组织好学习讨论。二是要认真抓好贯彻、落实，确保在春节前，将集团和沈阳矿业年度工作会议精神传达、贯彻、落实到位。三是要加强沟通，及时把传达、学习和贯彻会议精神的情况进行反馈。
出资企业党政主要负责人、相关领导班子成员，沈阳矿业全体干部职工在主会场参加了会议；出资企业在家领导班子成员，部分中层干部通过视频形式参加了会议。
